新人のための育成プログラム Q&A

どのような経験やスキルが必要ですか?
入社までに学んでおかなければならない事は基本的にはありません。

入社後の研修で社会人としての基本的なマナーや、仕事上必要な技術を学んでいただきます。
研修期間は3ヵ月~1年以内を目途に実施しています。
入社1ヵ月目までのスケジュールは?
社内ルールや社会人としての心構えについて社内・社外研修を実施しています。

MS-Office製品利用方法の習得。
開発言語(システム構築トレーニング受講)題材を基にシステム構築演習。
プロジェクト計画、機能分析、ユーザーインターフェース設計、モジュール設計、プログラミング・単体テスト、結合テスト。システム構築に関わる各工程を体験していただきます。
入社2ヵ月〜3ヶ月目までのスケジュールは?
引き続き、社外研修によって開発言語(システム構築トレーニング受講)などの教育を実施しています。
その後、OJTにより課題・実習を行っていきます。
配属後のプログラムは?
社内にて実践形式で引き続き教育を実施しています。 社内研修はマンツーマン方式で実施し、内容が不明な場合は懇切丁寧に指導しています。

お申し込みや詳細など
下記までお問い合わせください。

株式会社アゴラ・ソフト

〒105-0014
東京都港区芝二丁目5番6号
芝256スクエアビル 5F

TEL:03-3457-8684  
somubu@agora-soft.co.jp

このページのトップへ